Neue Arbeit: Wie junge Briten die traditionelle Arbeit neu erfinden

Aus der Sommerausgabe 2023 von Dazed. Hier können Sie ein Exemplar unserer neuesten Ausgabe kaufen.

Es gibt einen Moment in Annie Jones‘ Karriere, den sie „den Wendepunkt“ nennt. Im Alter von 13 Jahren war sie für Milchgeld einem kleinen, familiengeführten Fleischhändler in der Gegend von Derby Road in Ipswich beigetreten und war endlich bereit, ihr erstes Lendenstück zu schlachten. Ladenbesitzer George Debman – die Art von sanftem Generalchirurgen, die man an jeder typischen englischen Fleischtheke sieht – überreichte ihr ein Schweinesteak, das sie für den Tagesservice sorgfältig entbeinen und schnitzen musste. Als Annie nach unten blickte, spürte sie eine Affinität zu der Stahlarbeitsplatte, die mit blutigen Rippen und marmoriertem Schweinerücken verziert war, und erkannte, wie sie sich erinnert, dass dies „endlich dort war, wo ich sein sollte“.

Wenn wir uns unterhalten, ist Annie jetzt 20 und drei Wochen davon entfernt, ihre Ausbildung an einer Fleischschule in Ipswich abzuschließen. Der Kurs umfasst alles von „Wurstprüfungen“ bis hin zu Messer-Workshops und Schulungen am Arbeitsplatz. Während unseres Gesprächs verwendet Annie das Wort Tabu mehr als einmal – zunächst um die Art von fleischfressender Karriere zu beschreiben, die sie als Mitglied einer zunehmend vegan identifizierenden Generation einschlagen wird, und dann um die Art von Berufen, in denen sie scheinbar versinkt Die hypnagogischen „Horrible Histories“ verbreiten sich in ganz Großbritannien.

„Metzgerei ist wie eine Kunst, denn wir alle haben die Möglichkeit, es zu tun“, erinnert sich Annie über ihre siebenjährige Tätigkeit bei G Debman’s. Es ist auch eine Kunstform, für deren Ausprobieren sie nicht durch Reifen springen musste. Bevor junge Leute überhaupt über das heutige englische Universitätssystem nachdenken, müssen sie sich mit der jährlichen landesweiten Obergrenze für Studiengebühren von über 9.000 £ befassen, die unter der Regierung von David Cameron im Jahr 2010 eingeführt wurde. Butchery bedeutete, dass sie ganze fünf Jahre früher als man selbst ein Gehalt verdienen konnte Hier kann sie sogar ein Studium beginnen und ihr Wissen über moderne Wirtschaft und fortschrittliche soziale Medien nutzen, um eine traditionsreiche Arbeitsform zu modernisieren.

Annie ist sich bewusst, dass ihr Weg Gespräche über Klasse, Geschlecht, die Klimakrise und das Alter im modernen Großbritannien kreuzt. Doch es sind nicht nur alte, männliche Metzger, denen sie bei der Arbeit begegnet: Auch ihr bester Freund in der Schule, der sich zeitweilig Vegetarier ernährte, wollte ihre Berufswahl eine Zeit lang nicht zur Kenntnis nehmen. „Es gibt eine große Kluft in der Art und Weise, wie Dinge erledigt werden“, sagt sie über ihre Branche, „aber viele Metzger, die ich gesehen habe, begrüßen neue Ideen der jüngeren Generation, weil sie ihr Geschäft unterstützen.“ Kürzlich lernte Annie einen jungen Metzger kennen, der neuartige „Fertiggerichte“-Schnittpackungen an Geschäfte verkaufte.

Es gibt überall Hinweise auf die Identitätspolitik, die hier Vorstellungen von Arbeit verknotet. Als die Krönung im Mai stattfand, wurden längst vergessene königliche Rollen vor Millionen von Menschen wiederbelebt wie verrostete Schätze, die dem Schiffbruch der Sierra Madre entrissen wurden. Von der Rolle des 15. Earl of Loudoun als Träger eines Satzes goldbestickter Rittersporen bis hin zum 600 Jahre alten Kristallstab, den der Bürgermeister der City of London, Nicholas Lyons, trug, war es eine wunderschöne karnevaleske Darstellung der tiefgreifenden britischen Demenz. erreichte seinen Höhepunkt in der königlich-eigentümlichen Kirche der Westminster Abbey. Doch wenn die Generationen Z und Alpha jünger ins Berufsleben eintreten und die Geschäftsmodelle zunehmend digitalisiert und weiterentwickelt werden, müssen die Akteure der traditionellen Arbeitswelt ihre Korsetts lockern und sich auf die Gegenwart einlassen.

Auf den Bauernhöfen Englands wütet der generationsübergreifende Arbeitskampf am härtesten, meint Will Young, der 23-jährige Schafzüchter, den The Cut einst als „jassifizierten Wallace und/oder Gromit“ beschrieb. Obwohl er sich alle Mühe gibt, die Erfahrung der Landwirtschaft auf seinem TikTok mit 1,9 Millionen Followern in harmlose Content-Cartoons zu verwandeln, präsentiert er ein ziemlich alptraumhaftes Bild der Branche im wirklichen Leben. „Soziale Medien haben mir auch dabei geholfen, die Farm zu diversifizieren – denn die Landwirtschaft ist eine aussterbende Branche“, sagt Will, dessen Eltern Ställe in Buckinghamshire besitzen. „Ich glaube nicht, dass jüngere Leute das machen wollen; es gibt genug Hype darum, und ich denke, der Hauptgrund ist, dass Leute, die Bauernhöfe besitzen – sei es der Opa oder der Papa – die Kontrolle nicht abgeben wollen.“ Die älteren Generationen wollen ihre Gummistiefel anbehalten.“

Eine Möglichkeit, wie Will – der dieses Jahr seiner Nase für Dystopie nach Love Island gefolgt ist – versucht hat, Spaß in die Landwirtschaft zu bringen, bestand darin, seine Flotte in eine Seifenoper zu verwandeln. Wenn er ihm dabei zuhört, wie er die Namen seiner Lieblingstiere herunterzählt, könnte er genauso gut über die neue Besetzung von Coronation Street klatschen. „Wir haben ein paar Schweine, Timon und Pumbaa, die zuerst gefüttert werden, weil sie meine Favoriten sind“, witzelt er. „Ich gebe ihnen immer etwas zu füttern und zu kuscheln, kratze sie am Bauch oder am Kopf, und dann gehen wir weiter zu den Alpakas …“ Man kann kaum leugnen, wie seltsam ansteckend Wills Begeisterung ist Ist. Angesichts der Viralität von Haustierinhalten wie „Big Cats“ auf Instagram und „Funnydog TikTok“ braucht es das Geschick eines modernen Geschäftsmannes, um die sozialen Medien mit einem spuckigen Alpaka aufzuspießen. „Sie sind nicht so kuschelig wie die Schweine, weil sie zum Spucken neigen, die frechen Tierchen. Und dann füttere ich die Lämmer mit einer Milchflasche – oder wenn sie etwas älter sind, mit einem kleinen Stück Kuchen.“ "

Wie der Bauer Will hat auch die in Norfolk ansässige Maurerin Darcie Richards ihr Handwerk ganz bewusst einem jungen Online-Publikum zugänglich gemacht. Pleite und gelangweilt folgte die heute 27-Jährige eines Tages ihrem Vater und ihren beiden Brüdern auf eine Baustelle, trug eine rosa Warnweste und einen Schutzhelm. Nachdem sie ein paar Videos gepostet hatte, in denen sie Mörtel schaufelte und Schlackenblöcke bewegte, löste sie auf Instagram eine seltsam geheimnisvolle und heikle Welle des Hasses aus – junge Männer beschuldigten sie, zu langsam Ziegel zu verlegen. Erst als sie sich wieder in den sozialen Medien beobachtete, konnte sie ihre Fortschritte aufzeichnen – „Ich dachte, ich sehe jetzt tatsächlich so aus, als wäre ich darin gut“ – und migrierte schließlich ihre Inhalte zu OnlyFans, einer Website, die sich jetzt verdoppelt als aktivistische Seifenkiste.

Über Instagram, TikTok und OnlyFans entdeckte Darcie, dass sie als junge Frau auf einer britischen Baustelle nicht allein war, und hat seitdem über das Internet ein kleines Arbeitskräftenetzwerk aufgebaut. „Ich denke, wenn ich nicht angefangen hätte, in den sozialen Medien zu posten, hätte ich es wahrscheinlich nicht durchgehalten“, sagt der Bauunternehmer über das unerbittliche Trolling. „Die Leute, die mich online hassen, sind der Grund dafür, dass es mir wahrscheinlich immer noch so gut geht. Das hat ein Feuer in mir entfacht.“ Einer ihrer ersten TikTok-Clips im Jahr 2020 – ein ziemlich harmloser 15-Sekunden-Clip, in dem sie Zement hackt und verteilt – verzeichnete über Nacht 9,1 Millionen Aufrufe, und im Jahr 2022 sicherte sie sich einen Werbeauftritt bei Google, der sie neben dem Londoner MC Big Zuu besetzte. Während Will und Darcie beide soziale Medien genutzt haben, um die Aufmerksamkeit auf Arbeitsfelder zu lenken, die möglicherweise von älteren Generationen zurückgehalten werden, haben ihre Trefferquoten neue Einnahmequellen erschlossen.Wenn Ihnen ein TikTok-Clip einen Auftritt bei Google oder einen Auftritt im Primetime-Fernsehen bescheren kann, kann theoretisch jeder neben seinem Job in die lukrative Content-Erstellung einsteigen.„Ich bekomme ziemlich viele jüngere Leute, die mir schreiben, wie sie in den Beruf einsteigen wollen“, sagt Darcie, „und fragen: ‚Soll ich aufs College gehen?‘“

„Die Leute, die mich online hassen, sind der Grund dafür, dass es mir wahrscheinlich immer noch sehr gut geht“ – Darcie Richards

Wenn Sie wissen, wie man mit dem Internet umgeht, können Sie es nutzen, um Türen zu öffnen und konkrete Ziele zu erreichen. Soziale Medien sind als moderne Arbeitsform nicht nur ein neues Mittel zum Geldverdienen, sie können auch zur Ausweitung persönlicher Kampagnen genutzt werden. Im Jahr 2020 musste der heute 24-jährige Kwajo Tweneboa mit ansehen, wie sein todkranker Vater in der heruntergekommenen Wohnung, die sie in Mitcham im Süden Londons teilten, starb. Es war das Ende einer unermüdlichen Reihe von Beschwerden, die er bei seinem Vermieter eingereicht hatte, der nichts unternommen hatte, um die Situation seiner Familie zu verbessern. Kwajo veröffentlichte Bilder seiner Wohnung – die damals wie eine Szene aus einem ausgebeuteten Nachkriegs-Saigon aussah – bevor er eine landesweite Kampagne gegen Vermieter startete, in der er die schlechtesten Wohnbedingungen festhielt, die er finden konnte, und Mieter interviewte.

Aus Leidenschaft wurde Kwajo zu einer Art britischer Kriegsreporter, der unterwegs war, bevor seine Geschichten die Aufmerksamkeit von Westminster erregten. Er habe sich selbst nie als Aktivisten oder Journalisten gesehen, sagt er, sondern habe seinen Breitbandanschluss einfach zum Experimentieren genutzt. „Manchmal muss man es vermeiden, traditionelle Wege zu gehen“, sagt Kwajo, der sich mittlerweile regelmäßig mit Ratsmitgliedern und Regierungsbeamten trifft, um Wohnungspolitik zu besprechen. „Als ich anfing, fragten mich viele Leute: ‚Was weiß ein 22-Jähriger?‘ Aber am Ende saß ich mit Regierungsmitgliedern in Räumen und beriet sie über notwendige Änderungen.“ In letzter Zeit verbringt Kwajo Zeit in den Wartebereichen lokaler Behörden, um zu beobachten, wie Obdachlose von Beamten behandelt werden.

Als jüngste Abgeordnete des Vereinigten Königreichs hat Nadia Whittome aus Nottingham ihr Wissen über einflussreiche Basisorganisationen mit politischer Politikgestaltung verknüpft. „Ich denke, es wäre leicht, sich von Westminster niedergeschlagen zu fühlen, aber ich lebe in dem Haus, in dem ich als Teenager gelebt habe, und meine Bezugspunkte sind dieselben“, erzählt sie mir. Am Tag nach ihrer Wahl zur Labour-Wahlkreisleiterin im Jahr 2019 erlitt die Partei ihre schlimmste Wahlniederlage seit über achtzig Jahren und sie klebte mit der Grippe an einem Kotzeimer. Sie erinnert sich in lebhaften Farben an ihre ersten Wochen in Westminster. „Diane Abbott setzte sich zu mir und sagte: ‚Es ist hart hier drin und wir haben einen echten Kampf vor uns.‘ Als junge, queere, sozialistische Woman of Color fühlte ich mich überaus sichtbar, aber gleichzeitig auch ein bisschen unsichtbar.“

Sie knüpfte schnell Kontakt zu John McDonnell, der, wie sie sagt, ein Händchen dafür hat, „verschiedene Mechanismen zu nutzen, um Dinge zu gewinnen“. Die unkonventionellen Philosophien und Ideen der 71-jährigen Hinterbänklerin zogen sie an, vor allem als sie über neue Wege nachdachte, um sich mit den Konservativen zu messen, die nach wie vor die wahlerfolgreichste Partei in der globalen politischen Geschichte sind. „John rief mich an meinem ersten Tag zu sich, stellte mich seinem Team vor und erzählte mir, worum es in dem Ort ging“, erklärt sie. „Das war wirklich hilfreich, denn offensichtlich hatte ich mit 23 Jahren noch nie zuvor einen solchen Job gehabt – tatsächlich habe ich noch nie in einem Job gearbeitet, bei dem ich die jüngste Person am Arbeitsplatz war, geschweige denn in der Personalbeschaffung.“ Man bekommt dabei keine Hilfe. Ab dem Moment, in dem man gewählt wird, erhält man E-Mails von seinen Wählern, aber es gibt keine Sachbearbeiter und keine Bürostruktur.“ Im Jahr 2020 wurde Nadias Gesetzentwurf zur Klimaerziehung – derzeit der erste in der britischen Geschichte, der von Studenten ausgearbeitet wurde – in die Politik der Labour-Partei aufgenommen.

„Ich denke, es wäre leicht, sich von Westminster niedergeschlagen zu fühlen, aber ich lebe in dem Haus, in dem ich als Teenager gelebt habe, und meine Bezugspunkte sind dieselben“ – Nadia Whittome

Für Nadia ist es nützlich, bei ihrer Arbeit Generationen- und Parteigrenzen zu überschreiten – schließlich ist sie auf die volle Unterstützung des Parlaments angewiesen, wenn es darum geht, Gesetzesentwürfe über die Grenze zu bringen. Wie Nadia fühlte sich nicht jeder, mit dem ich für dieses Stück gesprochen habe, von den Generationen vor ihnen so entfremdet. Im Jahr 2016 wurde die 33-jährige Adele Williamson die erste weibliche Maßschuhmacherin bei Tricker's, einer der ältesten Schuhfabriken der Hauptstadt Northampton. Obwohl sie stolz darauf ist, das Geschlechtergleichgewicht in ihrer Belegschaft, wenn auch nur im Dezimalbereich, zu verbessern, war sie ebenso glücklich, als Botschafterin der Marke und des weltweiten Handels zu fungieren, und erhielt 2019 den Auftrag, ein Paar Opernpumps für König Charles (den damaligen Prinzen von Wales) zu entwerfen ). „Ich hatte noch nie eine vergleichbare Fabrik erlebt (als ich Tricker’s zum ersten Mal betrat) – originale Buntglasfenster, ein alter Klapptüraufzug, ein starker Ledergeruch, das Geräusch von Maschinen …“, sagt Adele, die ihren Abschluss an der De Montfort gemacht hat Universität mit Abschluss in Schuhdesign im Jahr 2015. „Wir müssen dieses Handwerk am Leben erhalten und die Fähigkeiten so gut wie möglich in unserer Gemeinschaft verbreiten.“

Während im Vereinigten Königreich in diesem Sommer weiterhin heimliche Revierkämpfe toben, Arbeitshandbücher geschreddert und die Fronten neu festgelegt werden, gibt es ein paar junge Unternehmer, die Regeln festlegen, wenn es zu technischen Durchbrüchen kommt, ohne auf den Lärm der dörflichen Idioten zu achten. Mit nur zehn Jahren gründete Avye Couloute in ihrem Schlafzimmer im Südwesten Londons ein Kollektiv namens Girls Into Coding, nachdem sie bei den Robotik-Workshops, an denen sie teilnahm, ein Ungleichgewicht zwischen den Geschlechtern bemerkte. Als junge Person in einer jungen Branche konnte Avye ihrem Projekt schnell Schwung verleihen und hat nun eine landesweite Fangemeinde. „Man ist nie zu jung, um mit seinen Ideen einen Wert zu haben, und manchmal muss man derjenige sein, der die Führung übernimmt“, sagt sie.

Avye erinnert sich an den ersten Roboter, den sie als Kind gebaut hat, als Frankenstein einen Iron Man in eine kitschsprechende Geburtstagspuppe verwandelte. „Ich erinnere mich, dass ich mit meinem Vater eine Zeitmaschine gebaut habe, wir haben jede Menge Hebel und Zifferblätter darauf geklebt und das Innere eines alten Radios hinzugefügt. Obwohl es nie funktionieren würde, hat es mich wirklich dazu gebracht, über Technologie nachzudenken.“ Es ist ein seltsamer Gänsehautmoment, wenn man einer 15-Jährigen zuhört, wie sie über die Magie und Kraft von Chiffren spricht – „Es macht Spaß zu sehen, wie etwas Physisches als Ergebnis Ihres Codes passiert“ – und wie diese Macht bedeutet, dass sie sich vielleicht nie darauf einlassen muss Hierarchien einer traditionellen Belegschaft, wie es Generationen vor ihr getan haben.

Das Problem bei all diesen Gesprächen, vom Maurerhandwerk bis zum Schlachten und Programmieren, ist die wechselhafte Verwendung des Wortes „konservativ“. Es handelt sich um einen Begriff, der je nach Kultur, geopolitischer Region und nationaler Belegschaft etwas unterschiedlich verwendet wird. In Amerika ist man ein Konservativer – oder genauer gesagt ein Neokonservativer –, wenn man unternehmerisch handelt, seine Fähigkeiten einsetzt, um seine Karriere voranzutreiben, eine finanzielle Basis aufzubauen und als Revolverheld für die Grundsätze des fünften Verfassungszusatzes zu agieren. Im Vereinigten Königreich wird das Wort wörtlicher verwendet, im Sinne von „Wenn es nicht kaputt ist, reparieren Sie es nicht“. Als die Kolonialschätze nach der Krönung auf den Grund des Ozeans zurückgebracht wurden und das Ganze zu einem pastoralen, übersinnlichen Zeremoniell wurde, konnte ich nicht umhin, an diesen allgegenwärtigen Kriegsnebel zu denken, ein Feuer, das so hell brennt, dass niemand hinsehen kann direkt darauf.

Jeden Dienstag besucht Annie Jones ihren örtlichen Markt, um Vieh für die Schlachtung bei G. Debman auszuwählen. „Das ist das Beste an ihrem Job“, kommentiert sie schüchtern, als wir unser Gespräch beenden, und ein Zeichen dafür, dass ihr Chef Vertrauen in ihre Zukunft in der Branche hat. Als Geschäftsinhaber, der gezwungen ist, sich in einer Welt der wettbewerbsorientierten handwerklichen Geschmacks- und Koch-Influencer-Kultur über Wasser zu halten, müssen Chefs wie er dies tun. Sie können Ihr Unternehmen nicht schützen, wenn es nichts zu bewahren gibt. Auf dem Viehmarkt wurde Annie aufgrund ihrer Innovationskraft, ihres Auges für Details und ihrer Fähigkeiten vertraut, aber für ältere Interessengruppen wie Gary ist es auch eine symbolische Glaubensübertragung.

„Der Moment, in dem wir leben, hat eine besondere Legitimität“, sagt der ehemalige Jugendabgeordnete und Aktivist Athian Akec, als ich ihn nach der Arbeit im Jahr 2023 und der Lage im Vereinigten Königreich frage. „Dies ist ein Moment, in dem die Dinge neu gestaltet und die Karten neu gezeichnet werden und die Grenzen für die Zukunft offener werden können.“ Genau wie Avye und ihr Geburtstagsparty-Roboter nutzen Menschen wie Nadia, Will, Kwajo, Darcie, Adele und Annie ihr natives Wissen über das Internet, Technologie und fortschrittliche Konversation, um die Branchen, in denen sie arbeiten, neu zu programmieren und am Ende des Tages , verärgere viele alte Herren. Das würdest du auch, wenn du könntest.